研修一覧
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研修コード
14150
タスク・シフト/シェアの仕組み作りで看護の専門性を活かそう!
受付期間 : 2025年8月1日~2025年10月22日
開催日 : 2025年10月29日
テーマ : リーダーシップとマネジメント研修
ケアの質保証と限られた人材を活用するために、多職種とのタスク・シフト/シェアの必要性を理解し、看護管理者として看護の専門性を活かした働き方改革につなげられる
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研修コード
11370
必見!!チームで行う周術期(術前・術中・術後)の看護
受付期間 : 2025年9月1日~2025年10月23日
開催日 : 2025年11月5日
テーマ : 臨床実践能力
周術期における患者の特徴を理解し、回復力を促す看護の実際を学ぶ
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研修コード
14100
【オンライン】災害時における病棟機能維持を考える-ライフライン対策-
受付期間 : 2025年7月1日~2025年8月20日
開催日 : 2025年9月3日
テーマ : リーダーシップとマネジメント研修
災害時に必要なライフラインを理解し、自施設での事前対策について考える
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研修コード
56030
【Zoom開催】アドバンス・ケア・プランニング(ACP)における看護師の役割
受付期間 : 2025年8月6日~2025年8月31日
開催日 : 2025年9月6日
テーマ : 多摩南地区
ACPにおける看護師の役割を理解する
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研修コード
12100
アンガーマネジメント-怒りとうまく付き合うために-
受付期間 : 2025年7月1日~2025年8月26日
開催日 : 2025年9月7日
テーマ : 専門性の開発能力
自らの怒りのタイプを知り、怒りの表現やコントロールする術を知る
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研修コード
12110
【セカンドレベル公開講座】ヘルスケアシステム論Ⅱ 社会保障制度の現状と課題
受付期間 : 2025年7月1日~2025年8月27日
開催日 : 2025年9月8日
テーマ : 専門性の開発能力
この国の医療のかたち、医療政策の動向を課題を学ぶことで自身の役割を考えよう!
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研修コード
11150
入退院シリーズ2 担当看護師として入退院支援に責任を持とう -訪問看護ステーションの同行訪問見学を通して学ぶ-
受付期間 : 2025年6月1日~2025年7月31日
開催日 : 2025年9月9日〜2025年9月10日
テーマ : 臨床実践能力
入退院支援について、システム構築と運用の実際を理解する支援に関わるすべての看護職が、多職種と協働した入退院支援の現状と求められる役割を理解する。(2日目は訪問看護ステーションの同行訪問見学) ※申込期日にご注意ください。
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研修コード
11160
最期の時を迎える患者・家族をどう支えるか -僧侶として、看護師として-
受付期間 : 2025年7月1日~2025年8月27日
開催日 : 2025年9月10日
テーマ : 臨床実践能力
看取りに必要な準備と知識を持ち、患者・家族が望む最期の時を支える
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研修コード
45251
【受託事業】東京都入退院時連携強化研修【●病院の方】申込の締切を7/4(金)まで延長しました
受付期間 : 2025年6月9日~2025年7月4日
開催日 : 2025年9月11日〜2025年11月25日
テーマ : 受託事業研修
入退院時連携に係る講義の聴講や病院の入退院支援を行っている者と地域の医療・介護関係者でのグループワーク等を通して、入退院時における入院医療機関と地域の医療・介護関係者との連携・情報共有の一層の強化を図るための人材を育成する。
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研修コード
45252
【受託事業】東京都入退院時連携強化研修【●病院以外の方】申込の締切を7/4(金)まで延長しました
受付期間 : 2025年6月9日~2025年7月4日
開催日 : 2025年9月11日〜2025年11月20日
テーマ : 受託事業研修
入退院時連携に係る講義の聴講や病院の入退院支援を行っている者と地域の医療・介護関係者でのグループワーク等を通して、入退院時における入院医療機関と地域の医療・介護関係者との連携・情報共有の一層の強化を図るための人材を育成する。
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研修コード
51030
急変時の看護―急変時に焦らないために―
受付期間 : 2025年8月13日~2025年9月7日
開催日 : 2025年9月13日
テーマ : 東部地区
急変予測につながるフィジカルアセスメントと急変時の対応について学び急変時に焦らず対応出来るようになる
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研修コード
53020
(申込期限延長)【Zoom開催】高齢者看護―高齢者の意思決定支援を学ぼう―
受付期間 : 2025年8月13日~2025年9月8日
開催日 : 2025年9月13日
テーマ : 南部地区
高齢者に特有な心身の状態を理解し、患者の尊厳を考え、意思決定を支える看護ができる
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研修コード
11170
どんな場面の看護にも役立つ精神科看護
受付期間 : 2025年7月1日~2025年9月2日
開催日 : 2025年9月16日
テーマ : 臨床実践能力
精神科看護について理解し、具体的な患者対応について学ぶ
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研修コード
11180
【オンライン】がん放射線療法を受ける患者の看護
受付期間 : 2025年7月1日~2025年9月3日
開催日 : 2025年9月17日
テーマ : 臨床実践能力
がん放射線療法の基礎知識を理解し、看護の実際を学ぶ
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研修コード
12120
【セカンドレベル公開講座】人材管理2 多職種チームのマネジメントコンフリクトマネジメント
受付期間 : 2025年7月1日~2025年9月4日
開催日 : 2025年9月18日
テーマ : 専門性の開発能力
コンフリクトマネジメントを学んで交渉力を身に付けよう!
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研修コード
41252
【受託事業】東京都新人看護職員 教育担当者研修 第2回(Web開催)
受付期間 : 2025年8月14日~2025年9月4日
開催日 : 2025年9月18日
テーマ : 受託事業研修
1. 新人看護職員研修における教育担当者の役割を理解する 2. 新人看護職員が直面する課題を理解し、その指導方法の実際を学ぶ 3. 新人看護職員研修の課題を共有し、解決策を見出す
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研修コード
14110
自ら考えて、行動する人を育成するコーチング 【第2回】
受付期間 : 2025年7月1日~2025年9月7日
開催日 : 2025年9月19日
テーマ : リーダーシップとマネジメント研修
コーチングの基礎を理解し、演習を通して学ぶ.
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研修コード
42251
【受託事業】東京都病院勤務以外の看護師等認知症対応力向上研修 第1回(Web開催)
受付期間 : 2025年7月22日~2025年9月8日
開催日 : 2025年9月20日
テーマ : 受託事業研修
対象:東京都内の診療所・訪問看護ステーション・地域包括支援センター・行政・介護事業所等に勤務する看護師等の医療従事者が対象です。 認知症の人や家族を支えるために必要な基本知識、認知症ケアの原則、医療と介護の連携の重要性について学ぶ研修を実施いたします。本研修を修了し、要件を満たした方には、東京都より修了証書が発行されます。
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研修コード
52020
急変を見抜くフィジカル・アセスメント(第1回)
受付期間 : 2025年8月20日~2025年9月14日
開催日 : 2025年9月20日
テーマ : 西部地区
看護ケアに必要なフィジカルアセスメントの能力を強化する ※第1回・第2回とも同じ内容です。
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研修コード
13080
【セカンドレベル公開講座】【オンライン】 組織管理論2 看護管理における倫理
受付期間 : 2025年7月1日~2025年9月7日
開催日 : 2025年9月21日
テーマ : 専門的・倫理的・法的実践能力
現場で倫理観を問われることって何?手島恵講師と受講者で一緒に考えてみよう!
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