令和７年度 東京都新人看護職員教育担当者・研修責任者研修
新たに従事する看護職員の臨床研修等が努力義務化され、医療機関等は現場の状況に合わせて新人看護職員の指導体制を整える必要があります。東京都看護協会では、東京都から委託を受け、教育担当者と研修責任者を対象に新人看護職員研修ガイドラインに沿った研修を企画いたしました。新人看護職員の現状を理解し、新人看護職員研修計画の立案や具体的な指導・評価に必要なことを学習する内容となっております。多くの皆様の参加をお待ちしております。
※東京都看護協会会員・非会員に関わらず応募可能です。
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【教育担当者研修】 Web開催
| 開催日時 |
第1回 令和７年７月１６日（水） ９：３０～１６：００ 第2回 令和７年９月１８日（木） ９：３０～１６：００ 第3回 令和７年９月２６日（金） ９：３０～１６：００ ※3回とも同じ内容です。 |
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受講対象 |
都内に勤務する看護職で、新人看護職員の教育担当者の役割を担う者 教育担当者とは、看護部門の新人看護職員の教育方針に基づき、各部署で実施される 研修の企画、運営を中心になって行い、実地指導者への助言・指導及び新人看護職員 への指導・評価を行う人です。 |
| 募集定員 | 各回150名 ※選考 |
| 受講料 | 無料 |
| 申込期間 |
第1回 令和7年6月4日～7月2日 ※第1回研修の申込は締め切りました 第2回 令和7年8月14日～9月4日 第3回 令和7年8月22日～9月12日 |
| 申込方法 |
WEB申込
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| 研修目標 |
１ 新人看護職員研修における教育担当者の役割を理解する ２ 新人看護職員が直面する課題を理解し、その指導方法の実際を学ぶ ３ 新人看護職員研修の課題を共有し、解決策を見出す |
| 用意する資料 |
①新人看護職員研修ガイドライン【改訂版】平成26年2月厚生労働省 ※厚生労働省のホームページよりダウンロードできます。 ②所属施設や所属部署の新人看護職員教育方針・計画がわかる資料 |
| 【参考文献・図書】 |
1 「新人看護職員臨床研修における研修責任者・教育担当者育成のための研修ガイド」 日本看護協会出版会 2010 2 「新人看護職員研修の手引き ガイドラインを活用した研修の実際」 日本看護協会出版会 2011 |
【研修責任者研修】 集合開催
| 開催日時 | 令和７年８月２１日（木）９：３０～１６：３０ |
| 受講対象 |
都内に勤務する看護職で、新人看護職員の研修責任者の役割を担う者 研修責任者とは、施設及び看護部門の教育方針に基づき、教育担当者・実地指導者及び 新人看護職員の研修プログラムの策定、企画、運営に対する指導・助言を行い、 研修の企画・運営・実施・評価の全ての過程における責任者です。 |
| 募集定員 | 130名 ※選考 各施設1～2名 （施設看護管理者の推薦を受けていること） |
| 受講料 | 無料 |
| 申込期間 | 令和7年7月7日～8月7日 |
| 申込方法 |
WEB申込 申込はこちら |
| 研修目標 |
１ 新人看護職員研修ガイドラインの概要と基本的な考え方を理解する ２ 研修責任者として、成人学習の視点から新人看護職員の学びを理解する ３ 新人看護職員研修の課題を共有し、解決策を見出す |
| 用意する資料 |
所属施設や所属部署の新人看護職員教育方針・計画がわかる資料 |
| 【参考文献・図書】 |
1 新人看護職員研修ガイドライン【改訂版】平成26年2月厚生労働省 ※厚生労働省のホームページよりダウンロードできます。 2 「新人看護職員臨床研修における研修責任者・教育担当者育成のための研修ガイド」 日本看護協会出版会 2010 3 「新人看護職員研修の手引き ガイドラインを活用した研修の実際」 日本看護協会出版会 2011 4「看護職の生涯学習ガイドライン」2023.6 ※日本看護協会のホームページよりダウンロードできます。 |