研修一覧

受付期間 : 2025年8月1日～2025年10月22日

開催日 : 2025年10月29日

テーマ : リーダーシップとマネジメント研修

ケアの質保証と限られた人材を活用するために、多職種とのタスク・シフト/シェアの必要性を理解し、看護管理者として看護の専門性を活かした働き方改革につなげられる

受付期間 : 2025年8月1日～2025年10月19日

開催日 : 2025年10月31日

テーマ : 臨床実践能力

糖尿病患者の足病変に関する基礎的な知識を理解し、フットケアの技術を学ぶ

受付期間 : 2025年8月1日～2025年10月19日

開催日 : 2025年10月31日

テーマ : 臨床実践能力

AYA世代がん患者の課題とサポートについて理解する

受付期間 : 2025年9月1日～2025年10月23日

開催日 : 2025年11月5日

テーマ : 臨床実践能力

周術期における患者の特徴を理解し、回復力を促す看護の実際を学ぶ

受付期間 : 2025年10月1日～2025年10月31日

開催日 : 2025年12月2日

テーマ : 臨床実践能力

心不全の病態を理解し、患者のセルフマネジメント支援の実際と、介護者支援について学ぶ。

受付期間 : 2025年10月1日～2025年10月31日

開催日 : 2025年12月2日

テーマ : 専門的・倫理的・法的実践能力

看護実践における情報管理における倫理的課題を学び、資源管理に繋げる。

受付期間 : 2025年10月1日～2025年10月31日

開催日 : 2025年12月3日

テーマ : リーダーシップとマネジメント研修

看護実践に必要な医療安全・リスクマネジメントの基礎的知識を学ぶ

受付期間 : 2025年10月1日～2025年10月31日

開催日 : 2025年12月5日

テーマ : リーダーシップとマネジメント研修

組織マネジメントに関する基礎知識を学び、組織管理に繋げる

受付期間 : 2025年8月25日～2025年11月20日

開催日 : 2025年12月5日

テーマ : 受託事業研修

●医療機関における特定行為研修等に関する理解を深め、特定行為研修を修了した看護師等の活用を促進する。 ●専門性の高い看護師のキャリアアップを支援することで、モチベーションの維持・向上による定着促進を図る。

受付期間 : 2025年9月11日～2025年11月27日

開催日 : 2025年12月6日

テーマ : 受託事業研修

看護職、看護学生等に訪問看護の実際や重要性、その魅力を知っていただき、訪問看護の人材確保・定着につなげていきます。

受付期間 : 2025年10月1日～2025年10月31日

開催日 : 2025年12月10日

テーマ : 専門性の開発能力

論理的なレポート作成について理解する

受付期間 : 2025年10月1日～2025年10月31日

開催日 : 2025年12月11日

テーマ : 臨床実践能力

緩和ケアを必要とする患者・家族の支援について看護の実際を学ぶ 症状マネジメントの実践　看護師自身のケアの必要性も学ぶ

受付期間 : 2025年10月1日～2025年10月31日

開催日 : 2025年12月15日

テーマ : 専門的・倫理的・法的実践能力

看護実践における情報管理を学び、資源管理に繋げる。

受付期間 : 2025年10月1日～2025年10月31日

開催日 : 2025年12月16日

テーマ : 専門的・倫理的・法的実践能力

労務管理の基礎知識を学び、人材管理に繋げる。

受付期間 : 2025年10月1日～2025年10月31日

開催日 : 2025年12月18日

テーマ : 臨床実践能力

患者の症状から脳神経疾患の画像の特徴と画像データを見るポイントを理解し、 看護ケアに活かす

受付期間 : 2025年8月4日～2025年10月31日

開催日 : 2025年12月19日

テーマ : 医療安全に関する研修

医療事故の多くはヒューマンエラーが要因のひとつになっている。人がおちいるヒューマンエラーを理解し、医療安全行動を考えるきっかけとする。またインシデントレポートの書き方を学ぶ。