• TOP
  • 研修一覧
  • 研修コード

    21100

    ファーストレベル第1回

    受付期間 : 2025年1月24日~2025年2月14日

    開催日 : 2025年5月20日〜2025年6月25日

    テーマ : ファーストレベル研修

    <教育目的> 看護専門職として必要な管理に関する基本的知識・技術・態度を習得する。 <到達目標> 1.ヘルスケアシステムの構造と現状を理解 できる。 2.組織的看護サービス提供上の諸問題を客観的に分析できる。 3.看護管理者の役割と活動を理解し、これからの看護管理者のあり方を考察できる。

    研修コード

    21100

  • 研修コード

    21200

    ファーストレベル第2回

    受付期間 : 2025年1月24日~2025年2月13日

    開催日 : 2025年7月15日〜2025年8月27日

    テーマ : ファーストレベル研修

    <教育目的> 看護専門職として必要な管理に関する基本的知識・技術・態度を習得する。 <到達目標> 1.ヘルスケアシステムの構造と現状を理解 できる。 2.組織的看護サービス提供上の諸問題を客観的に分析できる。 3.看護管理者の役割と活動を理解し、これからの看護管理者のあり方を考察できる。

    研修コード

    21200

  • 研修コード

    21300

    ファーストレベル第3回

    受付期間 : 2025年1月24日~2025年2月13日

    開催日 : 2025年11月18日〜2025年12月24日

    テーマ : ファーストレベル研修

    <教育目的> 看護専門職として必要な管理に関する基本的知識・技術・態度を習得する。 <到達目標> 1.ヘルスケアシステムの構造と現状を理解 できる。 2.組織的看護サービス提供上の諸問題を客観的に分析できる。 3.看護管理者の役割と活動を理解し、これからの看護管理者のあり方を考察できる。

    研修コード

    21300

1

 
東京都看護協会アプリ(Android)

 
東京都看護協会アプリ(iPhone)